rakendab tööturuteenuseid, mis annavad eri sihtrühmadele paremaid võimalusi hõives osalemiseks, sealhulgas: algatab noortele suunatud ennetustegevused, töötoad, mobiilne nõustamine, töövarjuvõimalused, töösuhete- ja töökeskkonna-alane teavitamine, ning projekti „Minu esimene töökoht” ning toetab eraldi programmiga 55+ vanuses töötajaid, ning osutab tööturuteenuseid töövõimelistele vanaduspensionäridele, ning rakendab meetmeid ja hoolekande- ja tugiteenuseid erivajadustega inimeste ning nende pereliikmete töölesaamiseks